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Rôle de coordination sociocommunautaire du projet Sorocité

Contexte

Sorocité est un projet d’occupation temporaire de logements sociaux vides à Evere dédié à la création de logements et d’un espace collectif pour des femmes se trouvant dans une situation de sans-abrisme. Il est mené en collaboration avec de nombreux partenaires, dont Everecity, les structures d’accompagnement social Housing First  (Diogènes, Smes-B, Infirmiers de Rue, Stepforward et Antonin Artaud), la COCOM et Bruss’help.

L’ambition est de permettre à ces femmes de quitter définitivement la rue, leur donner les moyens pour se reconstruire et, au terme de l’occupation, assurer la transition vers un logement pérenne. En vue de ces objectifs, le projet mise sur une approche holistique de l’insertion par le logement en proposant un accompagnement individuel (par les structures d’accompagnement social) et communautaire (par Communa).

Actif depuis avril 2021, le projet a démarré avec 18 logements et est actuellement en phase d’agrandissement avec l’occupation de 7 unités supplémentaires. A noter que si le projet se passe bien, des phases ultérieures d’agrandissement sont possibles. La durée du projet, initialement prévue pour quatre ans, est passée à sept ans (jusque 2028) avec le report des travaux de démolition-reconstruction.

Le poste en quelques mots

Nous recherchons une personne pour assurer la coordination sociocommunautaire du projet et qui souhaite s’impliquer dans le développement d’une vision innovante de l’insertion par le logement à Bruxelles.  

La personne aura comme missions principales :  

  • En binôme avec la personne à l’animation sociocommunautaire, animer la communauté d’habitantes en étant à leur écoute et en facilitant des réunions collectives ; 
  • Développer une stratégie sociocommunautaire selon une analyse des besoins et envies de la communauté d’habitantes ; 
  • Sur base de cette analyse, organiser des activités ou créer des partenariats pour la mise en place d’activités spécifiques sur place (et être la personne de contact pour le réseau de partenaires) ; 
  • Assurer une programmation d’activités diverses au sein et en-dehors de l’espace collectif (activités récurrentes, activités ponctuelles, sorties) ; 
  • Accompagner les habitantes dans le lancement de projets et faciliter leur participation, appropriation et prise d’initiatives dans l’espace collectif ;  
  • Favoriser l’intégration des habitantes dans leur environnement en entretenant des liens étroits avec les associations locales et le voisinage pour coorganiser des activités et des événements de quartier ; 
  • En binôme avec la personne à la coordination générale, assurer l’aspect administratif propre à la gestion sociocommunautaire : rédiger et faire signer les conventions d’occupation temporaire avec les partenaires, les conventions de volontariat, etc.  
  • En binôme avec la personne à la coordination technique, gérer les aménagements et les constructions des espaces collectifs intérieurs et extérieurs ; 
  • Rédiger des supports de communication destinés à la communauté d’habitantes et au voisinage (affichage, gazettes, livrets de présentation, etc.) ; 
  • Participer au pilotage du projet et aux décisions stratégiques en collaboration avec l’équipe sur place ; 
  • Lors de l’identification d’un besoin individuel, relayer vers les structures correspondantes (structures d’accompagnement social, gestionnaire locative, médiateurs, police, hôpital, etc.).  

Les qualités ou expériences recherchées pour ce rôle :

  • Diplôme ou formation en lien avec une fonction sociale (assistant.e social.e, psychologue, éducateur.rice, infirmier.e, etc.) 
  • Solide expérience de terrain dans le milieu Housing First 
  • Connaissance du réseau bruxellois en matière d’aide et de soin de première ligne  
  • Grande affinité avec la facilitation de groupe et l’organisation d’activités collectives 
  • Capacité d’adaptation aux situations urgentes   
  • Sens de l’organisation, efficacité et rigueur  
  • Autonomie et prise d’initiative  
  • Sens de l’écoute et empathie  
  • Discrétion et respect du secret professionnel 
  • Assertivité et capacité à poser des limites   
  • Joie de travailler en équipe et aisance communicationnelle  
  • Volonté de participer à une gouvernance horizontale 
  • Grand intérêt pour les questions de droit au logement, du droit à la ville et d’urbanisme transitoire  
  • S’exprimer en anglais, en néerlandais ou toute autre langue est un atout  
  • Permis B (nous avons une camionnette partagée)

La personne rejoindra l'équipe de Sorocité qui est composée de :

Nola, en charge de la coordination générale du projet (dont la gestion locative) 

German, en charge de la coordination technique du projet  

Daniele, en charge de l’animation de l’espace sociocommunautaire  

Toi, en charge de la coordination sociocommunautaire du projet

Le cadre

Rejoindre Communa est l’opportunité de se développer au sein d’une équipe soudée, bienveillante et vraiment passionnée, d’expérimenter le travail dans une organisation horizontale et agile, de vivre un projet humain avant tout. 

En tant que membre de l’équipage Communa, la personne prendra part active à la gouvernance de l’ASBL, sera amenée à coconstruire sa vision et pourra éventuellement se développer dans d’autres missions utiles et qui rencontrent sa zone d’enthousiasme. 

Modalités : emploi à temps plein, CDD de 6 mois suivi d’une embauche jusqu'à la fin du projet  

Lieux de travail : à Sorocité trois jours par semaine (Evere), le reste du temps dans nos bureaux (Forest) et où tu le désires tant que tu t’organises en fonction ! 

Comment postuler ?

Envoie ta candidature pour le 2 décembre 2022 à 23h59 au plus tard à sorocite@communa.be avec pour objet Candidature - coordination sociocommunautaire Sorocité.  

Cette candidature doit contenir ton CV et une lettre de motivation. La créativité est toujours la bienvenue ! Raconte-nous qui tu es, ton expérience et pourquoi ce travail te motive.  

Qu’elle soit négative ou positive, nous enverrons des réponses aux personnes candidates pour le 9 décembre 2022. Nous inviterons ensuite certaines personnes à une rencontre sur le lieu du projet, qui se déroulera la semaine du 19 décembre.  

L'idéal pour nous serait un début de mission dès janvier 2023